[摘要] “悠悠万事,民生为大。”社会保障是民生之基,关系经济发展,关联社会稳定。养老、医疗、失业、工伤、生育五大险种关系到千万劳动者幸福和安康。让每一位劳动者享有社保是用人单位必须履行的义务,然而现实却不尽人意,一些用人单位钻制度的“空子”,故意为职工选择性的参保或漏缴社保。 今年,市人社局围绕“强基础、保安......
“悠悠万事，民生为大。”社会保障是民生之基，关系经济发展，关联社会稳定。养老、医疗、失业、工伤、生育五大险种关系到千万劳动者幸福和安康。让每一位劳动者享有社保是用人单位必须履行的义务，然而现实却不尽人意，一些用人单位钻制度的“空子”，故意为职工选择性的参保或漏缴社保。
今年，市人社局围绕“强基础、保安全”主题活动，在全省率先推出“五险”合署办公模式，实现养老、医疗、失业、工伤和生育五项社会保险费统一稽核，此举不但提高了行政效率，避免了办事的群众来回折腾，而且让用人单位再也不能选择性参加社保。
社会保险稽核是指社会保险经办机构依法对社会保险费缴纳情况和社会保险待遇领取情况进行的核查。长期以来，由于“五险”的经办机构各自为一体，保险稽核工作也基本上是“自扫门前雪”。个别用人单位抓住“五险”单独稽核，信息不能共享这一“漏洞”，仅为职工办理养老、医疗等“两险”甚至“一险”，通过选择性参保，“节省”成本。比如，有的建筑工程公司为了招投标的需要，只给员工参加养老或工伤保险，有的私营企业为了领取失业金只给员工参加失业保险，极少数单位只给患重症的员工参加医疗保险。“采用五险合署统一稽核后，用人单位须全员参加五大社会保险后方可进行缴费基数申报。各参保单位缴费工资基数要经五险经办机构集体审核后才能确定。这样一来，既可杜绝选择性参保，打击各类投机行为，又能扩大五大保险的覆盖面，实现同步参保，统一五险缴费工资基数”。市人社局局长罗忠勇告诉记者，“经过两个月的努力，社保统一稽核已取得初步成效。已完成稽核参保单位的80%以上，稽核参保对象数的90%以上，增加征缴收入17800万元左右，并查处了55家漏保或选择性参保的单位。”
与此同时，“五险”合署统一稽核的模式，打破了过去养老、医疗、失业、工伤和生育5个社保经办机构之间业务分立的状态，大大方便了群众办事，减轻了参保单位的负担。经常到社保处办理社保的捷盟人力资源公司王经理对“五险”统一稽核带来的便利深有体会。他感叹地说：“原来五个险种在四个经办机构，缴费基数各不相同，都上参保单位稽核，单位要迎接几拨人，准备几套资料，一趟程序走下来，就要耗去几天的时间。现在好了，在一个窗口半天之内就可以办结所有业务，不用再来回奔走，而办理大厅内专设的企业办保窗口还免去了排长队的烦恼。”
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